Ilustrasi (Foto: baochinhphu.vn)

Program tersebut bertujuan menciptakan fondasi yang mantap dalam membangun dan mengembangkan secara sinkron semua faktor pasar tenaga kerja, turut memobilisasi, mengalokasi dan menggunakan dengan efektif semua unsur untuk mendorong perkembangan sosial-ekononomi, melakukan penggeseran instruktur tenaga kerja menurut arah modern, menjamin konektivitas antara pasar tenaga kerja di dalam negeri dengan pasar tenaga kerja di negara-negara di kawasan dan di dunia.

Target konkret yaitu meningkatkan jumlah pekerja yang berketrampilan sesuai dengan kebutuhan pasar tenaga kerja, prosentasi pekerja yang mempunyai diploma dan certifikat  mencapai 30 persen pada tahun 2025 dan mencapai 35-40 persen pada tahun 2030; indeks jumlah pekerja yang berketerapilan dalam Indeks Inovasi Global (GII) berada pada kelompok 60 negara pelopor  pada tahun 2025 dan berada pada kelompok 55 negara pelopor pada tahun 2030 dan sebagainya.