(VOVWORLD) - El Ministerio de Planificación e Inversión de Vietnam celebró este 2 de agosto en Hanoi la segunda reunión para evaluar la implementación de la sexta fase de la Iniciativa Conjunta Japón-Vietnam.
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Durante la cita, las dos partes debatieron y acordaron adelantar medidas y procesos de identificación del salario mínimo. En concreto, destacaron la necesidad de fijar la cifra salarial para que coincida con las disposiciones del Código del Trabajo y divulgarla ampliamente a los empleados, así como aclarar los indicadores económicos y datos de encuesta que se utilizaron para calcular el nivel del sueldo.
Además de ests cuestiones, también se centraron en los servicios logísticos y de transporte, el apoyo a las pequeñas y medianas empresas y las regulaciones impuestas a los inversionistas extranjeros, según lo establecido en las leyes de Inversiones, de Empresas, de Tierras y otros documentos legales relacionados con el tema.