Une conférence nationale sur le déploiement de la résolution du 4ème Plénum du Comité centrale du Parti, 11ème exercice, tenue le 28 février 2012

Cette résolution du 4^ème plénum du comité central du Parti Communiste Vietnamien, 11^ème exercice, répond aux attentes de tout le peuple et de tous les membres du Parti. Elle propose en effet des mesures concrètes, susceptibles d’aboutir à un remaniement du Parti, du niveau central au niveau local. Mais surtout, elle montre bien la détermination du Parti Communiste Vietnamien à évoluer vers plus de transparence en pointant du doigt ses propres flaiblesses ou erreurs. Dès l’adoption de cette résolution, le Bureau politique et le secrétariat du Parti ont pris des décisions guidant sa mise en oeuvre à tous les échelons, avec des délais précis. Des séances de critique et d’autocritique impliquant aussi bien les collectifs que les individus ont été organisées dans un esprit franc, sérieux, sincère et constructif. Les points forts, les points faibles... Tout a été mis sur la table, dans la plus grande clarté. Le bureau politique et le secrétariat ont été les premiers à s’exécuter, en promettant de corriger leurs erreurs et de se perfectionner. Cela a permis de renforcer la confiance du peuple vis-à-vis du Parti. Puis, des critiques et auto-critiques se sont poursuivies au sein des instances inférieures. Le Khanh Chau, secrétaire de la section du Parti no.10 du quartier de Tuong Mai, de l’arrondissement de Hoang Mai, à Hanoi :

Chacun doit s’assainir et contribuer à rendre plus transparent le Parti. Nous devons être conscients de nos points forts comme de nos faiblesses. Il faut savoir reconnaitre nos défauts pour les corriger. Si on est sincère, on sera considéré avec indulgence.   C’est dans cet esprit que nous mettons en oeuvre la résolution du 4^ème plénum du comité central du Parti. Il ne s’agit en aucun cas de s’auto-accabler.  

L’année dernière, la mise en oeuvre de cette résolution est devenue une activité politique de premier plan pour le Parti, qui s’en est trouvé renforcé et assaini à tous les niveaux. Tous ses membres sont désormais conscients de la nécessité d’édifier un Parti sain et puissant. Certaines localités ont même pris des mesures efficaces pour mener à bien ce travail. C’est le cas de la province de Dong Nai et de Ho Chi Minh-ville, au Sud, de Danang, de Binh Dinh, de Kon Tum, de Quang Binh, de Thua Thien-Hue, de Dac Lac, de Phu Yen ou encore de Khanh Hoa au Centre. Dans ces localités, les séances de critique et d’autocritique ont été accompagnées d’un renforcement du contrôle et de la discipline. Pham The Duyet, ancien membre du Bureau politique, ancien président du Front de la Patrie :

A mon avis, ce travail est bien fait. Le Bureau politique et le secrétariat du Parti ont adopté une attitude très claire et très responsable dans le travail de remaniement du Parti, de ses organisations et de ses membres. Toutes les erreurs seront rectifiées.

Après les séances de critique et d’autocritique, le temps est venu de passer à l’action. En effet, certains responsables de haut niveau ont été obligés de changer de travail. D’autres ont subi des sanctions disciplinaires. Le bureau politique a fondé un comité des affaires intérieures et le bureau économique, un comité de lutte anti-corruption. La loi sur la lutte contre la corruption sera amendée. Déjà, la préparation du personnel du comité central, du secrétariat et du bureau politique du Parti Communiste Vietnamien a été faite pour le mandat 2016-2021. Désormais, les séances de critique et d’autocritique sont appelées à devenir une activité régulière au sein des organisations du Parti, pour que celui-ci assume de mieux en mieux son rôle dirigeant vis-à-vis du pays.