សិង្ហបុរីឈរលំដាប់ថ្នាក់ទីពីរអំពីសន្ទស្សន៍ប្រកួតប្រជែងអន្តរជាតិ
MANH CUONG -
(VOV) /
(VOV)_តាមសេចក្ដីប្រកាសនៃមហាវិទ្យាល័យអាជីវកម្មពិភពលោក INSEAD ជា
សាលាមួយក្នុងចំណោមសាលាជួរមុខអំពីការបណ្ដុះបណ្ដាលក្រោយឧត្តមសិក្សាថា៖សិង្ហបុរីបានឈរលំដាប់ថ្នាក់ទីពីរក្នុងបញ្ជីឈ្មោះអំពីសន្ទស្សន៍ប្រកួតប្រជែងអន្តរជាតិ។សន្ទស្សន៍ប្រកួតប្រជែងអន្តរជាតិត្រូវបានអនុវត្តជាប្រចាំឆ្នាំ ដើម្បីវាយតំលៃអំពីលទ្ធ
ភាពប្រកួតប្រជែងរបស់ប្រទេសនិមួយ ដោយឈរលើគុណភាពរបស់ប្រភពធនធាន មនុស្ស ដែលប្រទេសនេះអាចបណ្ដុះបណ្ដាលបាន ប្រមូលផ្តុំនិងទាក់ទាញគេ។ ការ រៀបចំណាំត់ទីពីរ ក្នុងឆ្នាំនេះអះអាងនូវគោលនយោបាយបណ្ដុះបណ្ដាលប្រភពធន
ធាន មនុស្សមានប្រសិទ្ធិភាពរបស់សិង្ហបុរីក្នុងរយះពេលច្រើនឆ្នាំកន្លងទៅ។
 |
| សិង្ហបុរីឈរលំដាប់ថ្នាក់ទីពីរអំពីសន្ទស្សន៍ប្រកួតប្រជែងអន្តរជាតិ(internet) |
តាមបញ្ជីឈ្មោះរបស់ INSEADថា៖ ប្រទេសនាំមុខចំនួន៣ គឺស្វីស សិង្ហបុរីនិងដា
ណឺម៉ាក់។ ប្រទេសសិង្ហបុរីត្រូវបានវាយតំលៃខ្ពស់ ដោយសារប្រទេសនេះមានសភាព ការណ៍នយោបាយស្ថិរភាព និងមានកត្តាងាយស្រួលជាច្រើនដើម្បីបើកទូលាយអាជីវ
កម្ម។ ប្រទេសកោះនេះក៏ទាក់ទាញបាននិស្សិតឆ្នើមបរទេសជាច្រើន បណ្ដាអ្នកមាន លទ្ធកម្មល្អនិងត្រូវបានបណ្ដុះបណ្ដាលជាផ្លូវការ។ នាយកប្រតិបត្តិការទទួល បន្ទុក បណ្ដាសន្ទស្សន៍ពិភពលោកទាំងមូល នៃ INSEAD លោក Bruno Landvin បានអោយ
ដឹងថា៖
“ មនុស្សជាច្រើនបានមកដល់សិង្ហបុរីដោយសារលក្ខណះងាយស្រួលក្នុងអាជីវ កម្ម និងគុណភាពរស់នៅល្អនៅទីនេះ។ កត្តាសំខាន់ផ្សេងទៀត គឺបណ្ដាមហាវិទ្យា ល័យក្នុងតំបន់អាចផ្គត់ផ្គង់បណ្ដាវិស្វករ អ្នកគ្រប់គ្រងល្អ តាមតម្រូវការរបស់ក្រុម
ហ៊ុននានា។ ប្រព័ន្ធគោលនយោបាយរបស់សិង្ហបុរីក៏បានអនុញ្ញាតអោយ និងលើក ទឹកចិត្តពលករបរទេសមកបំពេញការងារនៅទីនេះទៀតផង។”
ទន្ទឹមនឹងការទាក់ទាញប្រភពធនធានមនុស្សបរទេស បណ្ដាការកែច្នៃប្រឌិតដើម្បីបង្កើនទិន្នផលិតកម្ម ដូចជា៖ បង្កើតបរិយាកាសបើកទូលាយ បង្កើន សមត្ថ ភាពពលករទាក់ទងជាមួយបណ្ដាឱកាសអភិវឌ្ឍន៍ …។ល។ បានជួយអោយ សិង្ហបុរីទទួលបានលទ្ធផលខ្ពស់ដុចពោលខាងលើ។ ប៉ុន្តែ បណ្ដាអ្នកជំនាញនៅ
ចាត់ទុកថា៖នៅមានវិស័យមួយចំនួន ដែលសិង្ហបុរីត្រូវប្រមូលផ្តុំយកចិត្តទុកដាក់។
លោក Kwan Che Way នាយកវិទ្យាស្ថានស្រាវជ្រាវប្រភពធនធានមនុស្សសងិង្ហបុរី
បានអោយដឹងថា៖ វិស័យមួយក្នុងចំណោមវិស័យនោះគឺជំរុញការអភវិឌ្ឍន៍បណ្ដុះ
បណ្ដាលជំនាញនិងបច្ចេកទេស៖
“ សិង្ហបុរីត្រូវទទួលបណ្ដាអ្នកមានទោពកោសល និងពលករបរទេសផង និងរក្សារខឿនសេដ្ឋកិច្ចបើកទ្វាទៀតផង។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ត្រូវបន្តធានាតុល្យភាព រវាងពលករបរទេស និងពលករសិង្ហបុរី។ បន្ទាប់នោះគឺជំរុញបណ្ដាសកម្មភាព កែលំអរ ផ្លាស់ប្តូរថ្មីផលិតផលថ្មី…។ល។”
សន្ទស្សន៍ប្រកួតប្រជែងអន្តរជាតិ ត្រូវបានអនុវត្តនៅប្រទេសចំនួនជាង១០០
ស្មើនឹង៨៦% ចំនួនប្រជាជន។ ដូច្នេះ ការឈរលំដាប់ថ្នាក់លេខ២ ក្នុងបញ្ជីឈ្មោះ នេះបានកត់សម្គាល់ការជោគជ័យរបស់សិង្ហបុរីក្នុងបណ្ដុះបណ្ដាល ទាក់ទាញប្រ
ភពធនធានមនុស្ស។ នាបច្ចុប្បន្ន ពលករបរទេសបានរួមចំណែក ៤១%នៃ GDP
របស់សិង្ហបុរី៕
MANH CUONG
-VOV