「ベトナム人事デー」は全国の企業経営者と人事管理者を結びつける大規模なフォーラムであり、企業の人事管理問題に関する５つの討論会が行なわれます。これは各企業に危機中、及び危機終息後の人事管理に関する情報、経験、解決策を話し合う場を作り出すとしています。

「ベトナム人事デー2016」組織委員会のレ・クアン委員長は次のように語りました。

（テープ）

「今年の人事デーのテーマを『起業初期段階の人事管理』にすると決定しました。1年間から5年間の起業初期段階においてどの問題に関心を払う必要があるか、困難をどのように解決するかという課題を取り上げます。また、起業初期段階にある中小企業を対象にパートナーの模索、人事採用、人事管理システムづくりなどを支援する措置を提出するということです。」

なお、「ベトナム人事デー」が2009年に開始されました。